寻找机会 全职妈妈出路在哪里

　　“没人照顾小孩”、“不放心保姆”、“舍不得送回老家”……因为这些原因，不少女性选择当全职妈妈。N年后，不少人决定重返职场。孩子开始上学，生活失去重心、养小孩要承担的经济压力，等等，都是妈咪们重返职场的诱因。

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　　1、全职妈妈面临的问题

　　对孩子的成长与教育的关注是大部分妈妈选择回归家庭的主要原因。而不论在哪个国家，做全职妈妈其实是件很了不起的工作。在当了那么多年后的全职妈妈后，都面临了哪些问题？

　　• 离职场太久，跟不上节奏了

　　辞职在家带小孩，意味着妈咪得放弃原本的工作，专心在家照顾宝宝。若脱离职场太久，妈咪可能会面临脱节甚至是社会淘汰的问题。而且妈咪若不把握机会充实自己，日子久了，可能会觉得自己像黄脸婆，生活无聊又心慌。

　　• 经济压力大，一人养家承受不来

　　从双薪家庭转为单薪家庭，且又多了一个家庭成员，将会大幅地提升家庭经济压力！在家庭经济不充裕但开销增加的情况下，妈咪就得负担起省钱的家庭重任啰！而且往往家庭成员会认为，"在家带孩子，没有收入来源，就是对家庭没有贡献。"因而往往也会增加妈咪的心理压力。

　　• 孩子大了，自己的空余时间多了

　　孩子大了上学了，妈咪白天空出了很多自己的时间，但是无从打发，觉得空落落的，情绪不高。而且孩子读书后，更是拥有了自己的小世界，妈咪不可能整天粘在他屁股后头，内心满是失落感。

　　• 社会评价差，对妈咪有负面心理影响

　　社会评价也常对全职妈咪造成很大的伤害，是全职妈咪信心低落的来源！据统计，各国妇女对在家带小孩的满意度，美国70%，韩国约5%，至于日本则低至20%。原因除了妇女觉得辞去工作在家育儿会阻碍职业规划之外，还有一般社会价值观的问题。一般社会价值观认为，所谓对家庭有所贡献，主要指的是经济上的贡献，对于育儿上的表现并不会给予肯定，因而也常使妇女觉得自己的社会地位低一等，而影响其意愿。